Lowongan Kerja Maret 2016 BPJS Ketenagakerjaan - Penyelenggaraan program jaminan sosial merupakan salah satu tangung jawab dan kewajiban Negara untuk memberikan perlindungan sosial ekonomi kepada masyarakat. Sesuai dengan kondisi kemampuan keuangan Negara. Indonesia seperti halnya negara berkembang lainnya, mengembangkan program jaminan sosial berdasarkan funded social security, yaitu jaminan sosial yang didanai oleh peserta dan masih terbatas pada masyarakat pekerja di sektor formal.
Kiprah Perusahaan PT Jamsostek (Persero) yang mengedepankan kepentingan dan hak normatif Tenaga Kerja di Indonesia dengan memberikan perlindungan 4 (empat) program, yang mencakup Program Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK), Jaminan Kematian (JKM), Jaminan Hari Tua (JHT) dan Jaminan Pemeliharaan Kesehatan (JPK) bagi seluruh tenaga kerja dan keluarganya terus berlanjutnya hingga berlakunya UU No 24 Tahun 2011.
Info Loker Maret 2016 BPJS Ketenagakerjaan - Tahun 2011, ditetapkanlah UU No 24 Tahun 2011 tentang Badan Penyelenggara Jaminan Sosial. Sesuai dengan amanat undang-undang, tanggal 1 Januri 2014 PT Jamsostek akan berubah menjadi Badan Hukum Publik. PT Jamsostek (Persero) yang bertransformsi menjadi BPJS (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial) Ketenagakerjaan tetap dipercaya untuk menyelenggarakan program jaminan sosial tenaga kerja, yang meliputi JKK, JKM, JHT dengan penambahan Jaminan Pensiun mulai 1 Juli 2015.
Menyadari besar dan mulianya tanggung jawab tersebut, BPJS Ketenagakerjaan pun terus meningkatkan kompetensi di seluruh lini pelayanan sambil mengembangkan berbagai program dan manfaat yang langsung dapat dinikmati oleh pekerja dan keluarganya.
Kini dengan sistem penyelenggaraan yang semakin maju, program BPJS Ketenagakerjaan tidak hanya memberikan manfaat kepada pekerja dan pengusaha saja, tetapi juga memberikan kontribusi penting bagi peningkatan pertumbuhan ekonomi bangsa dan kesejahteraan masyarakat Indonesia ok.
Lowongan Kerja BPJS Ketenagakerjaan
CS, D3/S1 Semua Jurusan - Maret 2016
BPJS Ketenagakerjaan membuka Loker Terbaru Maret 2016 kepada putra-putri terbaik Indonesia dengan integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir bersama kami dengan mengisi pada posisi sebagai berikut :
Customer Service
Tugas dan Tanggung Jawab :
- Memberikan pelayanan kepada peserta maupun calon peserta sesuai kebutuhan
- Menangani keluhan peserta sesuai ketentuan, guna memenuhi kebutuhan dengan tepat sasaran dan tepat waktu
- Menjaga kepuasan peserta sesuai standar yang ditetapkan
- Warga Negara Indonesia (WNI)
- Berpenampilan menarik
- Tinggi badan untuk Wanita minimal 155 cm dan untuk Pria minimal 165 cm dengan berat badan ideal dan postur tubuh proporsional
- Sehat jasmani dan rohani
- Pendidikan minimal D3 seluruh jurusan
- Berasal dari program studi yang terakreditasi minimal B
- IPK minimal 2.50 (skala 4.00)
- Usia : Untuk S1: Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2016
- Usia : Untuk D3: Belum berulang tahun yang ke 25 pada tanggal 31 Desember 2016
- Belum menikah
- Bukan merupakan Anak (kandung dan tiri) dan Saudara (kandung, tiri, dan ipar) dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Memiliki ketelitian dan administrasi dokumen yang baik
- Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
- Mampu berbahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan)
- Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
- Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
- Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
Tata Cara Pengajuan Lamaran :
Jika Anda memenuhi kualifikasi pakerjaan dan berminat untuk melamar perkerjaan ini, silakan kirimkan lamaran Anda secara online melalui website berikut ini :
https://karir.bpjsketenagakerjaan.go.id
Penerimaan paling lambat tanggal 5 Maret 2016 sampai dengan tanggal 12 Maret 2016.
Informasi lebih lanjut, silakan lihat sumber resmi berikut ini :
Lowongan Kerja 2016 BPJS Ketenagakerjaan